Ciudad de México, 1 de julio de 2024 — En una ceremonia encabezada por la secretaria de Gobernación, Luisa María Alcalde, el Gobierno federal presentó oficialmente el Fondo de Pensiones del Bienestar. Este ambicioso proyecto, que entra en operaciones a partir de hoy, busca garantizar que los jubilados reciban una pensión equivalente a su último salario en activo, marcando un cambio significativo respecto al sistema actual.
Alcalde comparó el sistema de pensiones previo a 1997 con el instaurado tras la reforma de 2024, destacando la relevancia y el impacto esperado del nuevo fondo. La reforma, impulsada por el presidente Andrés Manuel López Obrador, tiene como objetivo principal mejorar la calidad de vida de los trabajadores retirados, asegurando que puedan mantener el mismo nivel de ingresos que tenían durante su vida laboral activa.
Financiamiento del Fondo de Pensiones
El financiamiento del Fondo de Pensiones del Bienestar proviene de diversas fuentes. Un 59% de los recursos (24 millones de pesos) proviene de las Afores inactivas en entidades privadas y públicas, mientras que el Infonavit aporta un 14% (6 millones 135 mil pesos). El Instituto para Devolver al Pueblo lo Robado (Indep) contribuye con un 27% (12 millones de pesos) y otros fondos menores suman 2 millones 518 mil pesos. En total, se han reunido 44 millones 894 mil pesos para poner en marcha esta reforma.
Inicia la reforma de pensiones; jubilación al 100%
El presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, puso en marcha la nueva reforma de pensiones para el bienestar de los ciudadanos. Esta reforma, que garantiza que los pensionados recibirán el 100% de su último salario, ha sido publicada oficialmente en el Diario Oficial de la Federación a partir del día de hoy. Durante su conferencia matutina, López Obrador destacó la importancia de esta reforma para mejorar la calidad de vida de los pensionados y asegurar su bienestar económico.
En un gesto simbólico, el presidente realizó la entrega de las primeras cinco pensiones bajo la nueva normativa. Cinco beneficiarios recibieron personalmente sus pensiones, siendo los primeros en gozar de esta modificación que promete transformar el sistema de jubilaciones en México. López Obrador enfatizó que este es solo el comienzo y que su gobierno seguirá trabajando para garantizar los derechos y beneficios de todos los mexicanos.
Detalles del Fondo de Pensiones para el Bienestar
La reforma está dirigida a diferentes grupos según el instituto de seguridad social al que pertenezcan:
- Para los afiliados al IMSS: Aplica a quienes comenzaron a trabajar después de junio de 1997 y se pensionen a partir de la entrada en vigor de la ley.
- Para los afiliados al ISSSTE: Incluye a todos aquellos que se encuentran en el régimen de cuentas individuales y se pensionen a partir de la entrada en vigor de la ley.
El Fondo de Pensiones para el Bienestar marca un cambio crucial al pasar de un sistema de cuentas individuales a un sistema mixto. En el nuevo esquema, las cuentas individuales se mantienen, pero se añade un complemento solidario para garantizar que los trabajadores puedan jubilarse con el 100% de su último salario.
Héctor Santana, titular de la Unidad de Seguros y Pensiones de la Secretaría de Hacienda, informó que el Fondo tiene este 1 de julio 31.700 millones de pesos, y en los próximos días se recibirá el resto del fondeo para sumar 44.894 millones de pesos. El 59% de estos recursos provienen de las Afores inactivas o no reclamadas, mientras que el resto del dinero se deriva de las cuentas inactivas del Infonavit y de la extinta Financiera Rural.
El Fondo será un fideicomiso público del Banco de México que complementará las pensiones para que estas sean iguales al último salario del trabajador, siempre y cuando no se rebase el tope de 16.777 pesos al mes. El Ejecutivo mandata que a esta bolsa se sumarán las aportaciones que realice la Secretaría de Hacienda, las inversiones derivadas del patrimonio del mismo fondo, así como las donaciones de cualquier persona física o moral.
Entendiendo el sistema de pensiones en México
El sistema de pensiones en México ha evolucionado significativamente a lo largo de los años. El cambio más reciente, la reforma de 2024, introduce un esquema mixto donde las cuentas individuales se complementan con un aporte solidario del Gobierno federal. Esto asegura que los pensionados puedan mantener su nivel de vida con una pensión equivalente al 100% de su último salario en activo.
El esquema anterior al 2024 se basaba principalmente en cuentas individuales, donde las pensiones dependían de los ahorros acumulados por cada trabajador durante su vida laboral. Con el nuevo Fondo de Pensiones para el Bienestar, se busca que ningún trabajador se retire con una pensión inferior a su último salario, garantizando así una vejez digna y económicamente segura para todos los mexicanos.
